Curso deQualidade de Vida no Trabalho Grátis

Faça o Curso Qualidade de Vida no Trabalho e aprenda como criar uma vida profissional confortável, produtiva e saudável. Para que esperar? Matricule-se agora!

Carga Horária de 40 horas

Observação importante: A carga horária informada é composta pela quantidade de horas das videoaulas disponibilizadas e pela quantidade estimada de horas de leitura do conteúdo escrito disponibilizado

4.6
(16) comentários
879 Matrículas Nivel Intermediário
Matrícule-se Grátis

ATENÇÃO: O CERTIFICADO NÃO É GRATUITO

Acreditamos que todo o conhecimento deve ser acessível;

- Aqui você aprende primeiro, e é livre para escolher se quer o certificado ou não.

- Escolhemos dar liberdade aos nossos alunos.

Por isso você estuda primeiro e caso goste do curso e queira o certificado você pode adquirir o certificado pagando apenas R$39,90.

Ao solicitar seu Certificado, você está não apenas investindo em seu futuro, mas ajudando a Unova Cursos, pois acreditamos que através do conhecimento, você exerce sua liberdade. E queremos construir uma sociedade onde o conhecimento seja acessível a todos.

Por que fazer um curso sobre Qualidade de Vida no Trabalho?

A Qualidade de Vida no Trabalho (QVT) está relacionada ao bem-estar físico, psicológico e social dos trabalhadores. Sabe-se que o ambiente de trabalho e as condições de trabalho podem afetar negativamente a saúde e o bem-estar dos trabalhadores, o que, por sua vez, pode afetar a produtividade do trabalhador e a qualidade do seu trabalho. A Organização Mundial da Saúde (OMS) estima que 60% da população mundial trabalha em condições insalubres e que essas condições de trabalho estão associadas a um número significativo de doenças e acidentes. Além disso, a OMS estima que os custos anuais das doenças do trabalho são de US$ 2,2 trilhões.

Por que o QVT é importante?

A QVT é importante porque aumenta a produtividade, a qualidade do trabalho e a satisfação dos trabalhadores. Um ambiente de trabalho saudável e seguro aumenta a motivação e a produtividade dos trabalhadores e diminui o número de acidentes de trabalho. Além disso, a QVT pode reduzir o absenteísmo e o turnover (rotatividade) dos funcionários.

A QVT também pode ajudar a reduzir os custos relacionados à saúde dos trabalhadores. Os custos relacionados à saúde podem incluir custos médicos, custos de absenteísmo e custos de turnover. Além disso, os custos relacionados à saúde podem incluir custos indiretos, como o custo de treinamento de novos funcionários para substituir os funcionários que deixaram a empresa.

A QVT também beneficia a empresa, pois uma empresa com um ambiente de trabalho saudável e seguro tende a ter menos acidentes, menos absenteísmo e menos turnover. Além disso, uma empresa com um ambiente de trabalho saudável e seguro tende a ser mais produtiva e ter uma melhor qualidade do trabalho.

Existem várias maneiras de melhorar a QVT. Algumas das maneiras mais comuns de melhorar a QVT são:

- Oferecer planos de saúde e segurança no local de trabalho.

- Oferecer programas de treinamento e desenvolvimento para os funcionários.

- Oferecer bonificações e recompensas pelo bom desempenho.

- Oferecer oportunidades para os funcionários socializarem fora do ambiente de trabalho.

O que se aprende no curso sobre Qualidade de Vida no Trabalho?

Qualidade de vida no trabalho (QVT) é um conceito que envolve todos os aspectos da vida que podem afetar a qualidade de vida. QVT é sobre como as pessoas lidam com o estresse no trabalho, o ambiente de trabalho, o nível de satisfação no trabalho e os riscos de doenças ocupacionais.

Como implantar a QVT em uma empresa?

QVT pode ser implantada em várias formas, como programas de estilo de vida saudável, políticas de equilíbrio trabalho-vida e programas de treinamento de QVT. O objetivo da QVT é melhorar a qualidade de vida das pessoas no ambiente de trabalho.

Os principais temas abordados em um curso de QVT são:

Comportamento humano

O comportamento humano é um dos principais fatores que afetam a QVT. As pessoas lidam de forma diferente com o estresse no trabalho, e isso pode ter um impacto significativo na QVT. O comportamento humano também é afetado pelo ambiente de trabalho e pelas políticas de QVT.

Ambiente de trabalho

O ambiente de trabalho pode ter um grande impacto na QVT. Fatores como iluminação, temperatura, ruído e espaço físico podem afetar a forma como as pessoas se sentem no trabalho. O ambiente de trabalho também pode afetar a saúde das pessoas, e é importante garantir que o ambiente de trabalho seja seguro e saudável.

Qualidade de vida no trabalho

A QVT é afetada pelo nível de satisfação no trabalho, o estresse no trabalho e os riscos de doenças ocupacionais. A QVT também pode ser afetada pelo ambiente de trabalho e pelas políticas de QVT.

Implantação de programas de QVT

Para implantar programas de QVT, é importante compreender os princípios da QVT e os fatores que afetam a QVT. Além disso, é importante identificar as necessidades das pessoas no ambiente de trabalho e desenvolver programas personalizados para atender às necessidades das pessoas.

Doenças do trabalho: Síndrome de Burnout

A síndrome de burnout é uma doença que pode afetar a QVT. A síndrome de burnout é causada pelo estresse no trabalho e pode levar à exaustão, depressão e ansiedade. A síndrome de burnout pode ser tratada com programas de QVT.

Programas de Qualidade de Vida no Trabalho

Os programas de QVT podem incluir atividades de estilo de vida saudável, treinamento de QVT e políticas de equilíbrio trabalho-vida. Os programas de QVT podem ajudar as pessoas a lidar com o estresse no trabalho, a melhorar a satisfação no trabalho e a reduzir o risco de doenças ocupacionais.

Fontes de bem-estar no trabalho

As fontes de bem-estar no trabalho podem ajudar as pessoas a lidar com o estresse no trabalho, a melhorar a satisfação no trabalho e a reduzir o risco de doenças ocupacionais. As fontes de bem-estar no trabalho incluem atividades de estilo de vida saudável, treinamento de QVT e políticas de equilíbrio trabalho-vida.

Políticas de QVT

As políticas de QVT podem ajudar as empresas a garantir que as pessoas tenham acesso a programas de QVT, como atividades de estilo de vida saudável, treinamento de QVT e políticas de equilíbrio trabalho-vida. As políticas de QVT também podem ajudar as empresas a reduzir o risco de doenças ocupacionais.

Diagnóstico de QVT

O diagnóstico de QVT é importante para identificar os fatores que afetam a QVT. O diagnóstico de QVT pode ajudar as pessoas a compreender o impacto do estresse no trabalho, do ambiente de trabalho e das políticas de QVT. Além disso, o diagnóstico de QVT pode ajudar as empresas a desenvolver programas de QVT personalizados.

Higiene ocupacional

A higiene ocupacional é importante para manter o ambiente de trabalho seguro e saudável. A higiene ocupacional inclui a identificação e o controle de perigos no ambiente de trabalho, como produtos químicos, poeiras e ruídos. Além disso, a higiene ocupacional também inclui o treinamento de funcionários e a criação de planos de emergência.

Hierarquia das necessidades de Maslow

A hierarquia das necessidades de Maslow é uma teoria que descreve as necessidades humanas. A hierarquia das necessidades de Maslow é composta por cinco níveis: fisiológicas, segurança, sociais, estima e auto-realização. A hierarquia das necessidades de Maslow é importante para compreender como as pessoas lidam com o estresse no trabalho.

Teoria de Herzberg

A teoria de Herzberg é uma teoria que descreve os fatores que podem afetar a satisfação no trabalho. A teoria de Herzberg é composta por dois fatores: fatores motivacionais e fatores higiênicos. Os fatores motivacionais são os fatores que aumentam a satisfação no trabalho, enquanto os fatores higiênicos são os fatores que diminuem a satisfação no trabalho. A teoria de Herzberg é importante para compreender como as pessoas lidam com o estresse no trabalho.

Indicadores de QVT

Os indicadores de QVT são usados​​ para medir a QVT. Os indicadores de QVT podem ser usados ​​para avaliar o impacto do estresse no trabalho, do ambiente de trabalho e das políticas da empresa.

Gostou quer saber mais? Matricule-se em nosso curso gratuito!

Confira esses outros cursos que pode ser do seu interesse: Feedback e Engajamento de Equipes, Nota Fiscal Eletrônica e Licitações e Contratos.

Conteúdo Programático

  • Comportamento Humano

  • Ambiente de Trabalho

  • Qualidade de Vida no Trabalho

  • Implantação de Programas de QVT

  • Doenças do Trabalho: Síndrome de Burnout

  • Programas de Qualidade de Vida no Trabalho

  • Fontes de Bem-Estar no Trabalho

  • Políticas de QVT

  • Diagnóstico de QVT

  • Higiene Ocupacional

  • Hierarquia das Necessidades de Maslow

  • Teoria de Herzberg

  • Indicadores de QVT

Priscilla Moraes da Silva
Priscilla Moraes da Silva
Achei bem interessante esse curso, super interativo
Alexandre Cosmo Monteverde
Alexandre Cosmo Monteverde
Péssimo instrutor, fala muito de si e explica pouco a matéria além de tentar passar seu próprio viés politico
Antônio Cláudio da Silva
Antônio Cláudio da Silva
Muito importante as informações que o curso abordou.
Samara Thais Pinto Maciel
Samara Thais Pinto Maciel
ok
Marise silva de brito
Marise silva de brito
Saúde mental e corporal andam junto com a qualidade do profissional.
Vanessa Rocha Gois nascimento
Vanessa Rocha Gois nascimento
Aprendi muito com esse curso, e só me mostrou que estou no caminho certo para uma excelente gestão.
Helder Oliveira de Carvalho
Helder Oliveira de Carvalho
Curso excelente
Maria Dos Reis Nunes De Sousa
Maria Dos Reis Nunes De Sousa
Ótimo estou amando tudo que preciso no RH
CRISTIANE TEODORO
CRISTIANE TEODORO
curso extremamente interessando.
Marielly de Paula Santos Souza
Marielly de Paula Santos Souza
muito bom o curso, gostei muito
Abigail VANESSA GOMES DE OLIVEIRA
Abigail VANESSA GOMES DE OLIVEIRA
Muito bom, expectativas alcançadas
Patrícia Pereira Da Costa Silva
Patrícia Pereira Da Costa Silva
Ameiii as explicações do professor .Fiquei com mais vontade de ter conhecimento EXTRAS. agradeço pela boa explicação do professor.
Daniela Feitosa
Daniela Feitosa
Curso Maravilhoso e muito didático. Parabéns ao Professor e Mestre.
Thaís Campos Spíndola
Thaís Campos Spíndola
Aulas com excelente didática e conteúdo interessante, só poderia se aprofundar um pouco mais nos temas
Diala stefany miranda da silva
Diala stefany miranda da silva
Minha opinião sobre o curso , e essencial o conhecimento para entra no mercado de trabalho.
Matrícule-se Grátis

Por que escolher o nosso certificado?

Nós acreditamos em uma coisa: autonomia. Temos consciência de que você, e somente você, é capaz de avaliar quais são os melhores caminhos para a sua vida profissional, pois é você quem sonha com aquele cargo, com aquele salário, com aquela posição, com aquele status e com aquele resultado

[Certificado Unova Frente]
[Certificado Unova Verso]

O papel da Unova Cursos é facilitar o seu caminho. Pense na sua carreira profissional como um carro seguindo por uma estrada. Nós podemos ser a sua sinalização, o seu caminho, a sua orientação, e até mesmo o seu motor e o seu combustível.

Ou seja, você guia a sua vida, nós indicamos o percurso mais fácil e ajudamos nos momentos de maior dificuldade. E para reforçar o nosso compromisso com a autonomia, nossos certificados são acessíveis. Tudo o que você precisa fazer é atestar a sua competência.

Com base nos seus conhecimentos e nos seus esforços, após a conclusão de um curso e a aprovação no teste final, você poderá efetuar a compra do seu certificado.

A emissão do certificado é opcional, mediante pagamento de uma única taxa de R$ 39,90 /por curso.

Amparados pela Lei nº 9.394/1996 (Lei de Diretrizes e Bases da Educação Nacional), nossos cursos são livres e reconhecidos em todo o território nacional. Com o certificado de conclusão do curso você pode utilizá-lo para conquistar uma promoção na sua empresa, candidatar-se para novos cargos no mercado de trabalho, comprovar atividades complementares na sua faculdade, disputar vagas em concursos públicos com base no edital de cada vaga, entre outras possibilidades.

Perguntas frequentes

Por que estudar na Unova Cursos

Na Unova Cursos você encontra diversas vantagens e se prepara para o mercado!

Sim! Todos os cursos da nossa plataforma são totalmente gratuitos. No entanto, a emissão do certificado é opcional e custa R$ 39,90.

Acesse a aba do cursos que deseja e clique na opção “fazer matrícula”.

Não existe um limite. Você pode se matricular em quantos cursos desejar.

A partir da matrícula você tem um ano para fazer as aulas. As apostilas e slides podem ser baixados, mas as videoaulas não.

Não é exigido um tempo mínimo e a carga horária varia de curso para curso.

Não. O MEC só autoriza e reconhece cursos de graduação e pós-graduação. Nossos programas se encaixam no formato curso livre.

Não. A emissão do certificado é opcional e custa R$ 39,90.

Sim. Nossos certificados são válidos em todo o país.

 

No entanto, para fins específicos de certificação, deve-se consultar os regulamentos próprios da instituição, concurso ou entrevista para assegurar-se de que nossos certificados serão aceitos.

 

Cada instituição possui suas próprias regras e não é possível que o Instituto se responsabilize por isto.

Sim. Os nossos certificados podem ser usados para preencher horas extracurriculares. Mas deve-se sempre consultar a instituição para se certificar de que eles serão aceitos, uma vez que cada uma segue suas próprias diretrizes. 

A emissão de certificados é feita após a aprovação na prova online e o pagamento da taxa de emissão.

Você receberá um e-mail da Unova confirmando a liberação do certificado. O pagamento pode ser feito via boleto bancário com liberação, normalmente, em até três dias úteis. Ou cartão de crédito que tem liberação imediata.

Não enviamos o certificado pelo correio. Ele fica disponível em ambiente digital. No entanto, caso deseje tê-lo impresso, você pode efetuar o pagamento de R$ 25,00 referente a taxa de envio do certificado.

O CREA, CRC, CRM, CRO e demais órgãos de conselho são de nível superior ou técnico e não aceitam certificados de cursos da modalidade livre.

Cada curso possui sua própria carga horária, verifique na página do curso desejado qual é a sua carga horária.