Curso deInclusão de PCD no Trabalho Grátis

Os cursos disponibilizados pela Unova são cursos livres, regulamentados pela Lei nº 9.394/96 e pelo Decreto nº 5.154/2004. Por se tratarem de cursos de livre oferta, não há necessidade de credenciamento no MEC. Eles têm como objetivo o aprimoramento profissional, não conferindo titulação acadêmica ou técnica, nem substituindo formações exigidas por normas específicas. A aceitação do certificado fica a critério exclusivo da empresa ou instituição onde o aluno pretende utilizá-lo.

ATENÇÃO: O CERTIFICADO NÃO É GRATUITO

Acreditamos que todo o conhecimento deve ser acessível;

- Aqui você aprende primeiro, e é livre para escolher se quer o certificado ou não.

- Escolhemos dar liberdade aos nossos alunos.

Por isso você estuda primeiro e caso goste do curso e queira o certificado você pode adquirir o certificado pagando apenas R$45,90.

Por que fazer o Curso de Inclusão de PCD no Trabalho?

A acessibilidade e a diversidade são pautas cada vez mais presentes no mundo corporativo. O Curso Online de Inclusão de PCD no Trabalho da Unova Cursos é uma excelente oportunidade para profissionais de todas as áreas ampliarem seus conhecimentos sobre práticas inclusivas no ambiente de trabalho. Oferecido de forma totalmente online, o curso permite que você estude no seu próprio ritmo, sem custo algum para se inscrever e com a possibilidade de adquirir o certificado opcionalmente.

Ao optar por esse Curso Gratuito, você investe no seu aperfeiçoamento e se prepara para atuar de maneira mais consciente, humana e profissional. A Unova Cursos é reconhecida por sua excelência na oferta de cursos livres, voltados para capacitação e desenvolvimento pessoal, sempre alinhados com as demandas atuais do mercado.

O que é Inclusão de PCD no Trabalho?

O termo Inclusão de PCD no Trabalho refere-se à integração plena e efetiva de pessoas com deficiência no mercado laboral. Isso envolve não apenas o cumprimento da legislação vigente, como o Estatuto da Pessoa com Deficiência, mas também a criação de um ambiente acessível, empático e que valorize a diversidade.

Mais do que uma obrigação legal, promover a inclusão de PCDs é uma ação estratégica que favorece o clima organizacional e a produtividade. Profissionais capacitados nesse tema compreendem a importância da cultura inclusiva, reconhecem as barreiras enfrentadas pelas pessoas com deficiência e são capazes de propor soluções práticas e sustentáveis dentro das empresas.

Qual o objetivo do curso?

O objetivo central do curso é capacitar profissionais para atuarem de forma inclusiva no ambiente de trabalho. Por meio de uma abordagem teórica, os participantes irão compreender os principais conceitos relacionados à inclusão, acessibilidade, diversidade e respeito às diferenças.

Ao final do curso, espera-se que o aluno seja capaz de reconhecer o capacitismo, identificar barreiras e propor ações concretas de inclusão e acessibilidade em processos seletivos e no dia a dia organizacional. O curso também aborda a importância da liderança inclusiva e o papel fundamental das empresas na promoção de um ambiente acolhedor para todos.

Conteúdo Programático

• Fundamentos da inclusão no mundo do trabalho
• Estatuto da pessoa com deficiência
• Capacitismo – identificação e combate
• Recrutamento e seleção inclusivos
• Barreiras na contratação de pessoas com deficiência
• Acessibilidade no processo seletivo
• Entrevistas humanizadas
• Ferramentas de avaliação de potencial e deficiência
• Adaptações e acessibilidade no ambiente de trabalho
• Ergonomia e inclusão funcional
• Gestão inclusiva de pessoas
• Liderança como agente de inclusão
• Engajamento e senso de pertencimento
• Cultura organizacional e sustentabilidade da inclusão
• Plano de ação para manutenção da inclusão
• Políticas de diversidade e código de conduta

Resumo do Conteúdo

O curso oferece uma visão abrangente sobre os desafios e as práticas relacionadas à inclusão de PCDs no ambiente de trabalho. Desde os conceitos básicos até estratégias de gestão inclusiva, os temas são apresentados de forma clara, objetiva e atualizada. O aluno aprenderá sobre leis, políticas, ferramentas de acessibilidade, técnicas de entrevista e métodos de recrutamento inclusivo, além de compreender a importância da liderança no fortalecimento da cultura organizacional inclusiva.

Qual é a carga horária do curso?

A Carga Horária de 30 horas é ideal para quem busca uma capacitação rápida e eficiente. O curso é composto por materiais didáticos teóricos, como apostilas em PDF, que podem ser acessadas a qualquer momento pelo aluno. Embora o curso não tenha aulas em vídeo, seu conteúdo é de alta qualidade e suficiente para proporcionar um aprendizado sólido e completo.

Mesmo com um conteúdo exclusivamente teórico, o curso é estruturado de forma a facilitar a assimilação dos conhecimentos, com uma linguagem acessível e voltada para a prática profissional. Essa abordagem garante que, ao concluir o curso, o aluno esteja apto a aplicar os conceitos aprendidos no seu dia a dia profissional.

Qual a área de trabalho para quem faz o curso?

Esse curso faz parte da área de Gestão de Pessoas, uma das mais relevantes no ambiente corporativo. Trata-se de um curso livre, voltado para capacitação e aperfeiçoamento profissional, não sendo um curso técnico ou profissionalizante. Qualquer pessoa interessada em promover um ambiente de trabalho mais inclusivo pode se beneficiar dos conhecimentos adquiridos.

Profissionais de recursos humanos, gestores, líderes de equipe, educadores, assistentes sociais e até mesmo empreendedores encontrarão no curso uma base sólida para implementar ações inclusivas e transformar a cultura organizacional de suas instituições.

Por que devo me matricular no curso?

A principal razão para se matricular no Curso Online de Inclusão de PCD no Trabalho é a oportunidade de aprender sobre um tema extremamente relevante de forma acessível e prática. Como um Curso Gratuito da Unova Cursos, ele proporciona um conteúdo atualizado, focado na realidade do mercado e que pode ser acessado de qualquer lugar, a qualquer momento.

Além disso, ao concluir o curso, você pode adquirir o certificado (opcional), que serve como comprovação do seu conhecimento e pode ser utilizado para horas extracurriculares, processos seletivos ou progressão de carreira. Trata-se de uma excelente oportunidade de crescimento pessoal e profissional.

Outros cursos na área de Gestão de Pessoas que podem ser do seu interesse

Além do curso de Inclusão de PCD no Trabalho, a Unova oferece outros cursos na mesma área que podem complementar seu aprendizado, como o Curso de Mediação de Conflitos e o Curso de Desenvolvimento Humano. Ambos contribuem para ampliar sua visão sobre relações humanas, resolução de problemas e comportamento organizacional.